تطوير جامعة المنصورة فرع دمياط

جامعة المنصورة فرع دمياط

جامعة المنصورة فرع دمياط

تطوير جامعة المنصورة فرع دمياط

مصريات

ايهاب الجميلي ورانيا اللبان
ناقش مجلس عمداء كليات جامعة المنصورة برئاسة الدكتور أحمد بيومي شهاب الدين رئيسجامعة المنصورة التقرير السنوي لـ جامعة المنصورة فرع دمياط .

أكد الدكتور بشرى عبدالمؤمن نائب رئيس جامعة المنصورة فرع دمياط على التطور المستمر لفرع مركز تقنية الاتصالات والمعلومات بدمياط منذ انشائه.. بتطوير شبكة الانترنت بكليات جامعة المنصورة فرع دمياط وتدعيمها بخمس شبكات لاسلكية واحدة بكلية الفنون التطبيقية وأربع بكليات جامعة المنصورة فرع دمياط التربية النوعية والعلوم والتربية والتجارة ويجرى حالياً توصيل خط اضافي بالفرع لزيادة السرعة وزيادة كفاءة الشبكة في جامعة المنصورة فرع دمياط.

وقال انه منذ اللحظة الأولي لإعلان جامعة المنصورة فرع دمياط بدأ التخطيط لإنشاء جامعة متميزة على المستوى التعليمي والأكاديمي تتبني تخصصات هندسة السفن والمواد والهندسة الطبية والنانوتكنولوجي والبتروكيماويات والميكانيكا الاليكترونية وهندسة الحاسبات والطاقة المتجددة وتكنولوجيا المياه والمعلومات والهندسة الزراعية وتكنولوجيا الغذاء وإدارة المنشآت والتجارة الدولية والقانون الدولي والبحري.

أشار الى انه تم انشاء سور حول حرم جامعة المنصورة فرع دمياط بطول 4 كيلو مترات ليحيط بالمساحة المخصصة للحرم الجامعي والتي تبلغ 200 فدان ويتخلل السور 4 بوابات رئيسية تعكس الارتباط بالبيئة وادخال عناصر السفن والفنار في الشكل المعماري والتكوين التصميمي لتعكس ماتتميز به المحافظة.

أضاف أنه تم تقديم خدمات متميزة في مجال الرعاية الصحية بـ جامعة المنصورة فرع دمياط بتنفيذ قوافل طبية بشرية وبيطرية شارك فيها اساتذة من كليتي الطب والطب البيطري بالجامعة قامت بالكشف وتقديم العلاج مجاناً لبعض قري دمياط منها الوسطاني والركابيه بمركز كفر سعد وكفر الشناوي والغنيمية بمركز فارسكور وكفر تقي الدين بمركز الزرقا.

وأكد أن المدن الجامعية نالت اهتماماً كبيراً فتم اعادة تخطيط الحرم الداخلي لمدينة الطالبات وتقسيمه لمجموعة من الحدائق واحاطة الطرقات من الجانبين بأشجار النخيل.. وانشاء دار للضيافة لأعضاء هيئة التدريس وعيادة طبية لخدمة الطلاب وقاعات للإطلاع وصالات للاستقبال والنشاط الاجتماعي.

كما قامت الإدارة العامة في جامعة المنصورة فرع دمياط بتنفيذ الخطة التدريبية لتنمية قدرات العاملين بالفرع بتنفيذ الخطة التدريبية لتنمية قدرات العاملين بالفرع وتشمل 18 برنامجاً تدريبياً في مجالات شئون الطلاب والدراسات العليا والعلاقات الثقافية والشئون المالية وشئون أعضاء هيئة التدريس وشئون العاملين وتخطيط القوي العاملة والمكتبات والمعامل. بالإضافة لبرامج تدريبية في مجال الحاسب الآلي واللغة الانجليزية لرفع مستوى أداء العاملين.

اخبار ومواضيع ذات صلة:

أضف تعليقاً